Multaj dungitoj volas libertempon dum ferioj, sed kelkaj sentas premon resti konektitaj al laboro. Eksperto diras, ke ofte la problemo komenciĝas per neklara komunikado pri atendoj. Manaĝeroj kaj gvidantoj devas klare diri kion ili atendas antaŭ ol dungito foriras por ferio, tiel dungitoj scias ĉu ili povas tute malkonektiĝi.
Se gravaj limdatoj, renkontiĝoj aŭ klientaj bezonoj falas dum la tempo de la dungito, la dungitoj devus atentigi pri tio frue. Diskutado pri aranĝoj antaŭ foriro helpas teamojn plani kaj reduktas lastminutajn problemojn. Teamoj ankaŭ devus organizi rezervan subtenon por neatenditaj kazoj.
Malkonektiĝi estas grava por sano kaj por vivo ekster laboro, kaj eĉ kontroli retpoŝton dum ne-labora tempo povas esti malutila. Gvidantoj devus meti klarajn regulojn kaj helpi dungitojn malkonektiĝi.
Malfacilaj vortoj
- komunikado — disdono de informoj inter homoj
- atendo — kio oni pensas, ke alia persono farosatendoj
- malkonektiĝi — ĉesi esti konektita al laboro aŭ interreto
- limdato — fiksita tago kiam laboro devas finiĝilimdatoj
- renkontiĝo — kunveno de homoj por diskuti aferojnrenkontiĝoj
- subteno — helpo por solvi problemojn en teamosubtenon
Konsilo: ŝovu la musmontrilon, fokusu aŭ tuŝu la reliefigitajn vortojn en la artikolo por vidi rapidajn difinojn dum legado aŭ aŭskultado.
Diskutaj demandoj
- Ĉu vi kontrolas retpoŝton dum ferio? Kial aŭ kial ne?
- Kion via manaĝero povus fari por helpi dungitojn malkonektiĝi?
- Kiel via teamo povus organizi rezervan subtenon por neatenditaj kazoj?
