Trình độ A1 – Sơ cấpCEFR A1
2 phút
93 từ
- Nhiều nhân viên muốn nghỉ ngơi và không nghĩ về công việc.
- Một số nhân viên vẫn cảm thấy phải trả lời email.
- Lãnh đạo thường nói rằng nhân viên nên ngắt kết nối hoàn toàn.
- Nhân viên lại hành xử như họ phải luôn sẵn sàng.
- Khi kỳ vọng không rõ, điều đó gây ra căng thẳng nơi làm việc.
- Quản lý cần nói rõ công việc trước khi nhân viên nghỉ.
- Nhóm nên sắp xếp người hỗ trợ khi cần.
- Ngắt kết nối giúp sức khỏe và cuộc sống tốt hơn.
Từ khó
- ngắt kết nối — dừng dùng thiết bị và liên lạc tạm thời
- kỳ vọng — những điều người khác mong muốn xảy ra
- căng thẳng — tình trạng lo lắng và mệt ở nơi làm việc
- hỗ trợ — giúp đỡ người khác khi họ cần
- lãnh đạo — người chỉ đạo và quyết định công việc nhóm
Mẹo: di chuột, dùng phím Tab hoặc chạm vào các từ được tô sáng trong bài để xem định nghĩa nhanh ngay khi bạn đọc hoặc nghe.
Câu hỏi thảo luận
- Khi bạn nghỉ, bạn có muốn ngắt kết nối không?
- Bạn có trả lời email khi đang nghỉ không?
- Nhóm của bạn có người hỗ trợ khi cần không?