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Miski Osman: Identität, Arbeit und Investitionen in Ostafrika — Level B1 — group of people standing on gray concrete floor during daytime

Miski Osman: Identität, Arbeit und Investitionen in OstafrikaCEFR B1

23. Sept. 2025

Adaptiert nach Mohamed Mohamud, Global Voices CC BY 3.0

Foto von Brett Jordan, Unsplash

Niveau B1 – Mittelstufe
4 Min
221 Wörter

Eine von der African Union Media Fellowship, International Consulting Expertise und der Europäischen Union unterstützte Serie sammelte Interviews mit der somalischen Diaspora in Mogadischu und Nairobi. Die Fellowships, die vom African Union Information and Communication Directorate durchgeführt werden, möchten verbreitete Erzählungen über Afrika verändern. Die veröffentlichte Serie konzentriert sich auf Migration, Kultur, kreative Kunst, bürgerschaftliches Engagement und internationale Zusammenarbeit und enthält ein ausführliches Gespräch mit Miski Osman über Identität, Karriere und regionale Wirkung.

Miski Osman wurde in Schweden geboren und wuchs im Vereinigten Königreich auf. 2015 reiste sie zuerst zwei Wochen nach Mogadischu; der Aufenthalt verlängerte sich auf sechs Monate, und schließlich lebte und arbeitete sie vier Jahre dort. In dieser Zeit arbeitete sie mit der Federal Government of Somalia an Projekten zu Governance, Resilienz und Sicherheit. Bis 2020 zog sie nach Nairobi, weil sie eine neue Herausforderung und regionale Arbeit suchte. Im Januar 2024 übernahm sie die Stelle als Project Governance Manager bei UNOPS in Sierra Leone.

In Nairobi nutzte sie Chancen durch Investitionen in Immobilien und Treibstoff. Sie sieht die somalische Diaspora in Kenia als wirtschaftlich bedeutend, von Immobilien über Handel bis hin zur Politik, bei gleichzeitig starken Gemeinschaftsbande. Wesentliche Erkenntnisse für sie sind Anpassungsfähigkeit, Resilienz, Repräsentation und das Zurückgeben an die Gemeinschaft. Sie bleibt in Governance- und Resilienzarbeit mit den UN aktiv und will weiter in Ostafrika investieren.

Schwierige Wörter

  • DiasporaGruppe von Menschen, die ihre Heimat verlassen haben.
    Diasporans
  • KulturDie gemeinsamen Bräuche und Werte einer Gesellschaft.
  • IdentitätDas, was eine Person oder Gruppe einzigartig macht.
  • TraditionGewohnheiten und Sitten, die von Generation zu Generation weitergegeben werden.
  • WurzelnDie Herkunft oder die Ursprünge einer Person.
  • GemeinschaftEine Gruppe von Menschen, die verbunden sind.
  • ErfahrungenDas Wissen, das man durch Erlebnisse erhält.
  • AnpassungsfähigkeitDie Fähigkeit, sich an neue Situationen zu gewöhnen.

Tipp: Fahre über markierte Wörter oder tippe darauf, um kurze Definitionen zu sehen – während du liest oder zuhörst.

Diskussionsfragen

  • Wie wichtig ist Identität für die somalische Gemeinschaft?
  • Welche Herausforderungen könnten Rückkehrer in Somalia haben?
  • Wie können Traditionen in einer sich verändernden Welt bewahrt werden?

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