纽约大学的研究团队旨在描述家庭内部如何出现年龄歧视。该论文由斯泰西·戈登主导,恩内斯特·冈萨雷斯为合著者,发表在 Journal of Gerontological Social Work。作者认为,家庭内的年龄歧视是一个严重的社会问题,有时在某些方面类似于种族主义和性别歧视。
论文分析了这种歧视的根源,指出关于老年人角色的传统规范、负面刻板印象和错误观念会影响家庭成员的行为。兄弟姐妹和朋友可能无意中传递这些观念,年长的父母或亲属也可能将其内化。文中列举的常见刻板印象包括把年长者视为依赖、身体或认知受损、孤独、耳聋、缺乏活力或兴趣、没有性欲或无助。
研究指出,受年龄歧视的对待会削弱年长者的自主性、权力与自尊。研究同时强调,通过让家庭成员反思和改变做法,可以减少刻板印象的影响并带来积极变化。作者还提到,戈登在 2020 年发表的早期论文提出使用“批判性意识”来理解这些社会力量。
难词
- 年龄歧视 — 因年龄而被不公平对待
- 刻板印象 — 对某类人简化的固定看法
- 传统规范 — 长期存在的社会行为规则
- 内化 — 把外界观念变成自己的想法
- 自主性 — 自己决定事情的能力
- 权力 — 影响或控制他人的能力
- 自尊 — 对自己价值的尊重感
- 批判性意识 — 识别并反思社会不公平
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讨论问题
- 你在家庭或身边看到过哪些关于老年人的刻板印象?你觉得为什么会出现这些看法?
- 如果家庭成员开始反思并改变对年长者的行为,会对年长者的生活产生哪些积极影响?